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对于未来工作而言,合作至关重要—— 数字化与每个人都息息相关

工作数字化将推动前所未有的全球繁荣浪潮。但是,如果没有公司、政府、非政府组织和每位工作者的战略规划和具体举措,这将无法实现。

数字化会减少工作机会、或创造新岗位,还是两者兼而有之? URBAN HUB探讨了我们应该如何共同努力,做好准备应对并管理数字化带来的工作场所的巨大变化。如此以来,所有人都能受益。

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使用更少的资源,做出更大的改变 - 是什么支撑着世界运转?创新技术。交通、建筑、能源和制造领域的创新,尤其是绿色创新,正在改变人们与环境互动并塑造环境的方式。
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创建于 2017 年 04 月 10 日

我能做什么?

成功的员工将需要面向未来的技能,每个人必须积极地发展自己。未来工作的成功将主要依靠个人行动以及积极的心态。终身学习就体现了这一点。虽然孩子们仍然会去上学,而后还会去实习、上大学或去职业学校,但正式的学习将伴随一个人的整个职业生涯。

其中一些培训将由雇主直接提供。但是,除此之外,越来越多的MOOC(大型开放式网络课程)和具有针对性的短期课程可以提供所谓的“微认证”。这些已经证明,几乎任何人都可以快速、轻松地学习新技能,而且是在自己家中舒适地学习。

所以任何人——每个人——都可以提升自己的技能。你现在就可以学习。例如,免费学习编码。但是,如果每个人学起来都这么简单,那它就不是问题。这就是为什么个人需要公共和私人机构的帮助,这样没有人会落后。 

重新思考职业道路

一直以来,人们是从就业前(教育/培训)、就业中(工作)和就业后(退休/养老)方面思考工作和生活。未来,我们可能会将有偿劳动、培训和闲暇时间视为我们日常生活不可或缺的部分。

Source: Deloitte Human Capital Trends 2014 and 2015

Deloitte Human Capital Trends 2014 and 2015

“数字经济必须建立在赋予人尊严的体面工作上。”

国际劳工组织总干事Guy Ryder

利用商业智能

我们也需要成功的企业。成功的企业已经非常重视企业服务和企业责任。如今,它们还率先鼓励和促进员工的再教育和技能提升。

企业也在采用“设计思维”来更好地了解技术,使其更方便客户和员工使用。通过专注于员工的经验,企业使员工可以更加简单、方便地适应数字化。这使他们能为自己以及企业创造更多成功的成果。

这意味着企业将在如何提供培训方面更加熟练。越来越多的培训将与视频游戏类似,通过使用消费级技术寓教于乐。对于其他的培训而言,聪明的公司已经提供学费或其他激励措施来支持员工的终身学习。

人力资源(HR)部门的战略决策能力也需要提高。它将更加依赖大数据分析工具来更准确地评估当前的技能需求和未来趋势。HR还在做出灵活安排以更好地实现工作场所和工作生活的分离方面起着至关重要的作用,以使员工能够在任何地方做任何工作。

愿景式领导将对完成工作任务至关重要。
 

Robert Reich在克林顿总统时期担任劳工部长期间大力倡导新技术,并提倡协助工人学习如何使用这些技术。视频介绍了他对当今工作场所挑战提出的解决方案。

Digitalization - Tablet Computer

结交新朋友,同时不忘老朋友

但是,员工个人和单个企业都不可能单独管理数字化。因此,企业需要加大参与跨行业合作、公私合作以及工会合作,尤其是具有个人或单个企业——尤其是小型企业——难以匹敌的行业综观的工会、高校和行业协会。

简单而言,每个人都应参与其中。每个公司都需要熟练的员工。解决“需要什么技能”或者“我们如何发展这些技能”这样的问题,需要和衷共济、齐心协力。规模经济将改善流程,并通过巧妙、可行的解决方案降低成本。

这其中还需要专门从事社区发展、创造民主和创意价值的组织机构的参与。非政府组织、慈善机构、基金会和宗教派别也必须参与到迎接社会变革的浪潮中。

“在十九世纪,政府几乎花了100年时间投资教育,使工人们能从工业革命中受益。数字革命需要同样大胆但更快速的响应。”

《经济学人》

《经济学人》还认为,除了坚定不移地将技术作为社会进步的推动力,政府必须以雄心勃勃、远见卓识而坚决果断的规划和行动,积极地管理数字化带来的新变化。更多内容请听音频访谈。view.

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需要有效监管

显然,我们都有很多工作要做,但政府要做的最多。就教育而言:政府最早发挥作用。课程改革中的投资和实验可以使孩子们更容易获得在数字化工作场所发展所需的认知、社交、行为以及技术技能。

成功的国家也将促进丹麦式的“弹性安全”,将企业的用人和灵活技能需求与员工的经济安全需求融合在一起。欧盟已经将弹性安全作为其就业战略的正式组成部分。

弹性安全概念包括劳动力市场改革(包括助学金)。新加坡的SkillsFuture计划为所有25岁以上的成年人提供了一个培训信贷账户。40岁以上的成年人还可以获得一大笔政府补贴。信贷资金可以灵活地用于从基础到高级的各种培训或教育。其他政府举措还有通过税收抵免、工资补贴甚至经常讨论的基本收入来支持购买力。比尔•盖茨甚至建议向机器人征税,为必要的计划负担费用。

鼓励参与式民主可以发展公民社会,有助于和谐地过渡到全面数字化。投资住房、交通以及其他城市基础设施将提高对政府机构及其适当解决我们所面临挑战的能力的信任。增加互联网访问也有助于确保没有人被排除在数字化工作场所之外。

共同合作,给我们的孩子创造更美好的未来。
共同合作,给我们的孩子创造更美好的未来。

数字化需要我们所有人

工作者、企业、政府和其他人需要合作和实验,以平稳过渡到数字化,从而确保数字化过程的成功。大规模工资停涨、裁员或劳动力市场进入障碍等情况是排外主义、保护主义、极端主义和动乱的表现。

数字化愿望是可以实现的。工作可以变得更有乐趣、更加轻松、更有意义和更有价值。理论上讲,数字化还可能会带来更多的闲暇时间,并使公共服务得到改善,以及每个人的生活质量大幅提高。这对我们所有人而言都是绝佳的机会,但如果想要真正从中受益,我们必须共同努力。让我们行动起来吧!